沒有愛心∕濫用愛心

第 2118 期（2005 年 3 月 27 日）
◎　羊圈守望　◎　蘇穎睿

　　羊圈主人，您好！

　　本人是教會的詩班長，我遇到一個困擾了很久的問題－每個星期練詩的時間，其中一位詩班員經常遲到，每次她匆匆忙忙插入隊伍時，總會影響到各人練習的情緒。我也曾私下跟她商量，如果是習慣性遲到，就應該改善，如果因工作關係未能準時練習，是否會考慮改為參與其他教會事奉項目。及後，傳道人來責備我，原來那詩班員向他哭訴，指我攔阻她當詩班員的事奉心志，最後還指摘我不夠愛心包容主內肢體。－我所困擾的問題：是我不夠愛心？還是同屬主內肢體的人濫用愛心？我應該如何處理這件事？。

　　　　讀者　　　

　　小羊謹上

　　小羊：

　　多謝你提出的問題。其實，這些人事的問題，也是教會至頭痛的問題，由於我不是當事人，也不清楚其中的種種因由，所以我的回覆也不擬作個斷事官，判定誰是誰非，但我卻想提出幾個原則問題作為參考。

　　1.事奉的態度

　　我們很喜歡用「義工」這個詞來形容在教會中事奉的弟兄姊妹。但當我們翻開聖經來看，這個字從沒有出現過，聖經通常是用「僕人」來形容我們，我們都是神的「僕人」，希臘文是doulos，直譯為「奴隸」。有一個很有趣的事，我們不可不知：耶穌稱我們為「僕人」（to be servants），而不是事奉的人（to serve），前者是沒有自主權，主權是在主耶穌手中，而後者則擁有主權，他喜歡時便去事奉，不喜歡時便不去事奉。這正是「僕人」與「義工」的分別了，在教會只有「僕人」，沒有「義工」的。

　　正因如此，凡參與教會事奉的弟兄姊妹，必須持有「僕人」的態度，可惜教會往往為了找人填補空缺，沒有強調他們正確的事奉態度，生怕不夠人手事奉，於是事奉人員的質素便大受影響了。依我個人的意見，就以詩班為例，若詩班員沒有正確的事奉心志，就不應請事奉，就算這會影響到我們不夠人手，我就寧願沒有詩班。況且聖經從沒有說過崇拜一定是設有詩班的。

　　然而，若弟兄姊妹有正確的事奉心態，只是工作或其他原因而未能準時出席，也當按個別情況而定，不能過於規條化和死板。既要有紀律，也要有人情，這樣的平衡是重要的。

　　2.溝通問題

　　第二就是教會中溝通問題了。在你提出的個案中，若那姊妹感到不滿，先和你再談談，提出她的難處，或許這比較容易解決，若雙方堅持己見，不能有一個完滿的解決。就一同去見傳道人，讓傳道人從一個較客觀的立場來處理，這是比較理性的做法。然而，這解決方法是有一個條件的－大家都是想事奉主榮耀神，而不是為了權，為了面子而鬥爭。若我們有這樣屬肉體的心態，衝突是在所難免的了。

　　總而言之，我覺得大家要坦誠溝通，彼此存著「事奉」的心態，有商有量，既有規矩，又有「人情」，這是至好的解決方法。

　　主僕蘇穎睿

【要聞】