讀書樂～再思屬靈領袖的角色：讀唐佑之博士《忠勤事主》有感（下）

第 1986 期（2002 年 9 月 15 日）
◎　文林　◎　水

　　一個很重要的提醒，目標既已確定，大家都同心努力，每位信徒都是祭司，執事更以祭司身分不住領導，使眾肢體發揮團隊精神，做成神託付的事工。昔日使徒時代，執事的成立是因教會興旺，隨著人數的倍增，故此必須要執事來協助，以致到不會因傳福音，而忽略弟兄姊妹的照顧。一所教會復興與否當然是上主的命定，但是執事成為輔助因素，卻是不能否定，有好的後援基礎，牧者及傳道人，就可以放膽，無後顧之憂地，為傳福音工作而盡力。因此，唐佑之博士更指出，作為執事的必須要明白，執事與牧師的任務，是促進教會的增長，同時亦是牧師基本的責任，執事必須輔助。在教牧同工的領導之下，執事在靈裡的修養上必須要不斷長進，有純正的信仰，有謙卑的品格，存著服侍會眾的心，更有生活的見證，同時注重自己的生命素質，在主的恩典及知識上長進更趨成熟。最後，亦是最重要的就是宣教使命，要個人培養有差傳、差建、差教的大使命，這樣才能成為會友的楷模，使教會增長不已。

　　執事對教會的重要是無可置疑，正因它的重要，於是不少的執事在不知不覺間，就掉進這個名、利及權力的網羅裡。起初剛被按立成為執事時，滿腹大志，向主承諾如何榮神益人，秉承傳福音的大使命去建立教會，及後經不起時間的啄磨，知道自己是教會的主導者，每事必須要他的允准，若有不滿足自我心意，就把會友拿來作發洩工具，運用弟兄姊妹給予的權力和信任，諸般阻攔，無論有關與否的大小事情，或是從來不參與之聖工，甚至教會義工開會，弟兄姊妹需要吃飯盒充飢等零碎小事，都必須要經過批准核實，方可執行，於是將自己放到無限大，成為教會的老闆，產業的持有人，成為萬人之上的山寨王，呼風喚雨，不可一世，牧師成為僱員，傳道人成為僱工。更恐怖的是，把先前對上主承諾忘得乾乾淨淨，還冠以教會屬靈領袖自居，而去牧養教會。

　　人性的限制及軟弱，基督徒必須要清楚明白，面對這些引誘只倚靠自己的能力是不能勝過。昔日魔鬼試探耶穌，毫不客氣地向他的人性弱點進攻，耶穌尚且不敢靠人性的力量來應付，完全倚靠天父的話語來勝過魔鬼的試探，何況我們屬血氣的人呢？於是主耶穌基督就成為人的典範，作為執事，應該每時每刻去檢視自己，有沒有偏行己路，並且承認自己的限制及軟弱，謙卑下來，戰戰兢兢地警醒等候，並且渴求聖靈，作隨時的幫助及提醒，好讓能夠有從上而來的聰明智慧，在教會的每一件事上，去辨識何是神的旨意，何是人的意思，以致靠著天父的力量去面對或大或小的試探。夾著疾風而來的試探，我們還可以昂首挺胸去面對，自古以來最厲害的試探，就是在不知不覺間，在你日常生活中就發生了，防不勝防，當你幸運地發覺時，已是泥足深陷了。

【要聞】