一年一度漫長的暑期通常都是教會培訓青少年的大好時機,不少教會都會趁此良機舉辦夏令聖經班、夏令會和短宣等活動,藉此培訓青少年(或引領青少年歸主)。
由於青少年愈來愈追求和講究有fun(趣味)、有feel(感受)及有friend(朋友),所以教會所舉辦的暑期青少年培訓活動就絕不可以「五十年不變」,倒要針對青少年的需要,舉辦他們所喜愛的活動。不過,千萬不要忘記,活動一定要有faith(信仰),就是能夠在信仰上建立青少年,加深他們對上帝及其真理的認識,提升他們對上帝及其使命的委身,以及幫助他們更能愛主愛人等等。其實,信仰不一定是沈悶的,只要花點心思,信仰也可以有fun、有feel。至於要讓青少年有friend,就要定意和刻意培訓多幾位青少年成為青少年的導師。
幾年前,當筆者還在堂會事奉的時候,就曾效法一些同工的做法,在暑假期間,推行過一個名為「青年領袖訓練」的計畫。這不僅是一個培訓青少年的計畫,而且是一個培訓青少年導師的好計畫。
該計畫的目標是為青年信徒提供師徒式的訓練(理論與實踐並重),幫助他們在聖經知識、事奉技巧及靈性造就各方面穩扎根基,得以成為忠心能教導別人的青年領袖。對象是就讀大專或預科的會友,並有志接受裝備及熱心事主的青年,透過面試遴選或個別邀請去招募。被取錄受訓的學員每月會有定額的津貼,雖然不及一份暑期工的薪金那麼多,但一方面可以讓學員有一點的收入,另一方面又可以叫他們不會隨便放棄或半途而廢。
受訓期間,學員要定時(跟教牧同工一樣)回到教會「辦公」。他們要完成一些既定的課程,包括新舊約聖經導論、佈道栽培訓練、教義初探、崇拜及團契事工等。此外,他們還要跟教牧同工去探訪,參與崇拜和團契的事奉,以及學習帶領暑期活動。
完成了訓練以後,他們還要寫下感言,與眾分享他們的受訓感受和領受。當然教會方面更希望他們可以願意成為青少年的導師,繼續參與培訓青少年的事奉。
無論如何,今日的青年就是明日的教會,就讓我們在青少年培訓方面,彼此守望、互相學習,引領更多青少年歸主,訓練更多歸主的青少年。
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