拿得起與放得下


2476 期(2012 年 2 月 5 日)
◎ 職場攞景 ◎ 羅錫為

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  欲求和品格,是不是必須互相排斥的呢?

  職場是一條上進之路,一條楷梯。無求的基督徒,是否能立身其中?

  且聽Paul Tournier一席話。他是一位著名的精神分析學家,他著作很多,其中一本叫《安身立命之所》(A Place for You)。他說,人總是要追求一處可以去,可以安身的地方。人們找不到那個可以去的地方,是因為「捨棄得太早」(premature renunciation)。他認為「捨己」之先,必須肯定自己。

  Paul Tournier認為,聖經有兩個主張。一個是要人「拿得起」,是要有所求,有嚮往的目標去和追求的意欲。另一個是「放得下」,就是無求,別無愛慕,擺脫物欲的執著。

  人到無求的地步,是一個已經肯定了自己,找到了安身立命的地方,不必再爭取些甚麼身外之物和外在的評價。到了那個地步,品格自然清高。

  雅比斯禱告不是禱告典範,《歷代志》記載他向神祈求︰「深願你大大地賜福我,擴張我的境界,你的能力常與我同在,保護我免遭災禍。」作者加上一句︰「神就應允了他所求的。」(代上四9-10)

  這篇禱文的屬靈境界,跟主禱文一比就立見高下。《歷代志》只不過在猶大支派眾子孫中標榜一位最受尊貴的人物。雅比斯求鞏固自己的領域而得蒙應允,說明他並不討神厭。

  聖經中有很多「有所求的」人物,如尼希米求官場亨通,因此完成重建耶京城牆大業。可見,在職場或官場上有所追求的基督徒的靈性不會比別人差。

  有一個生命的韻律,在調節著成就的追求和品格發展。品格或信仰,影響人的價值取向。人心裡有一個超越功利和功用的空間,縱使在世界上攀到最高峰,也不能教那個空間滿足。那個空間,就是品格被陶冶的工夫,會讓他如饑如渴的去追求一個「大我」,一個理想,一個從上帝而來的召命。

  威廉克里的一句話︰「期望大事,嘗試大事。」後來給人改成好像是屬靈一點的「望神作大事,為神作大事。」以為這番大言不慚的話,好像與威廉克里作為宣教之父的高尚品格不符。其實,為神的國有所求,有何不妥?他為神的國度,捨棄了一切。他為自己沒有所求,所求的是基督的福音得以傳播到殊方異域。


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