從貧說起—建立福音再生能力


2644 期(2015 年 4 月 26 日)
◎ 一起走過從前 ◎ 余妙雲

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  工業福音團契成立的目的是要向廣大的勞工階層傳福音,並藉不同媒介、活動,增加與工友接觸的機會,帶領他們決志信主。但信主之後又如何?生命如何被建立、成長?又可以如何見證上帝?如何能叫信主的工友,能在自己的圈子中繼續傳福音?工福同工們期望這一股福音能力不是短暫的,而是根紮得夠深夠實,不易摧毀或動搖的。於是工福提出另一個口號「要在工人階層中,建立福音再生能力。」

  當其時,的確有工友信主,加入教會,而教會內亦有一些零星的基督徒工友,但往往因為屬少數而不受重視,無論在屬靈生命的成長或事奉路上都是被忽略的一羣。工福同工有感單是由個別堂會去關心和栽培工友也不容易。於是在一九七六年決定舉辦精兵團訓練,一個為工友信徒度身訂造的領袖訓練課程,向全港的基督徒工友招募,鼓勵他們接受這為期兩年的門徒訓練,分四期舉行,主要在聖經知識、傳福音技巧、靈性操練和人際關係等各方面全人裝備基層信徒,使他們成為工業佈道的一支生力軍。當時有逾一百位工友信徒參加,每星期日下午借用北帝街萃華中學舉行,又安排有組長以小組形式帶領參加者,以生命影響生命。而我首次接觸工福亦是以義工身分成為精兵團的組長,帶領一組約十位工友信徒,看到他們生命改變,靈命成長,承擔使命,在工廠中努力為主作工,有些更成為工廠宣教師,亦鼓動我全時間投身工業福音運動的行列。的確精兵團訓練了不少優秀的基層信徒領袖,為基層福音作出了卓越的貢獻。

  一九七八年工福舉辦「全港基督徒工友大會」凝聚有四百多位工友信徒參加,目的是幫助工友信徒,明白自己的使命,操練敬虔生活,樹立完美見證,投入教會事奉。會中亦探討工友信徒如何建立自己,處理情緒問題,在工廠的人際關係? 如何面對勞資糾紛? 亦關心工友與教會和靈性成長等方向。

  原來許多工友特別是女士,是在無可選擇的情況下進入工廠工作,心感無奈和不甘心。有十五歲被逼到工廠當雜工的女工,看到街上穿著校服的學生就感到難受,有時想讀夜校,卻遭父母反對,為女兒的要工作賺錢,兒子可以有書讀,這些心態叫人產生自卑和失去信任,縱使是基督徒,對工廠工作根本談不上有甚麼負擔。但「工友大會」的舉辦的確能激勵信徒,重拾使命,知道上帝愛祂的兒女,喜歡信徒們在崗位上傳福音。

  福音要能在工人羣體中開花結果,就必須要建立福音的再生能力,讓工友信徒能成為領袖,在工人羣體中承傳福音使命。


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