7·23調查報告


2472 期(2012 年 1 月 8 日)
◎ 時事透析 ◎ 陸輝

分享: 推特推介 Whatsapp 電郵推介 電郵 臉書推介 臉書 推特推介
 

  7.23溫州動車追尾事故調查報告去年十二月廿八日公布,主因為「設備缺陷+雷擊+信號錯誤+處置不力」,五十四人受懲處。設計缺陷包括設計院管理混亂、總承包商履行職責不力、鐵道部把關不嚴。處置不力包括上海鐵路局有關作業人員安全意識不強,故障後未有正確履行職責,起不到可能避免或減輕損失的作用。

  事件對教會有何提醒?首先是規章及指引。上海鐵路局有關作業人員沒有熟讀、態度不認真、對不尋常現象掉以輕心、事故後未有按指引辦事,使原先設計的關卡起不了作用。教會多設有規章甚至守則,然而教會領袖如教牧同工、幹事、長執值理等有多少能熟讀及按本子辦事?沒有問題時當然沒太大影響,一旦出現問題時,後果可以很大。

  其次是行政管理。設計院管理混亂,結果走漏了眼,使系統出現缺陷。教會中的行政管理混亂,久而久之便會習以為常,加上教會份屬神聖,不大願意跟隨世俗的管理模式,除非到了會友出聲,管理層鮮有留意改善。一般情況不會導至塌樓死人那麼樣嚴重,但成本效益卻經常處於低水平。花費大量人力物力在小節上,當然不值得,但如何以最少成本來產生最大效益,卻是一大挑戰。

  第三是監察。承包商履行職責不力、鐵道部把關不嚴,造成系統缺陷。教會中的監察系統本已不多,會友鮮有出面監察,一方面不熟教會運作,另一方面要講愛心,因此對教會多抱信任態度。加上教會多數沒有反對黨,教會領袖便得身兼立法、執法、判斷及自我監察之職。太多監察會勞民傷財兼有傷和氣,但沒有監察至終有日會出事。

  最後是執行。有指引不依、上有政策下有對策、不認真的心態、每天返工照常營業,結果未能察覺異常情況,亦未能有效應變。教會的事奉當然要有熱誠,要上心、有真理,但亦要與其他部門及同工義工協調,有一定機制來發現問題,才能及早應變,減低損害。

  盼望教會領袖可以正視以上問題,使教會使命可以事半功倍。

  


【要聞】

【教會、機構短訊】

【教會之聲】

【時事透析】

【息息相關】

【黃金歲月】

【喜樂工程】

【破局錦囊】

【商旅大中華】

【如沐春風】

【朝鷹珍藏】

【誠心所願】

【教會今昔】

【文林】

【童話人間】

【釋經講道】

【品蘭集】

【職場攞景】

【蔗渣小民】