呼~CEPA之反思


2047 期(2003 年 11 月 16 日)
◎ 交流點 ◎ 黃幗梅

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  內地與香港簽訂「更緊密經貿關係安排」(CEPA),不僅為本港帶來商機,更開發本港青年北上工作的機會,教會有否為北上的青年信徒制定牧養大計呢?

  據青年協會今年一月至三月進行「香港青年對北上珠三角發展事業」的電話調查顯示,一千零一名年齡介乎十五至三十四歲的受訪青年中,超過六成五同意到珠江三角洲發展事業是大勢所趨;近七成受訪青年亦稱,如果在香港找不到工作,便會考慮北上珠三角工作。

   今年初香港總商會的問卷調查亦反映,329間被訪企業中,有五分之一企業、包括其中七成五為香港企業,有意招聘年輕人在珠三角洲工作。

  青年北上工作既有市場、又有需求,未來北上公幹的人數將會顯著增加,若教會能培育願意委身北上作牧養的年輕同工,定時探訪北上工作的信徒,他們便能成為「北上夥伴」,互相激勵身心靈的成長。同時也可為他們設計青少年心志成長的多元智能服務。當中除了舉辦情緒智商(E.Q.)和逆境智商(A.Q.)的工作坊,以提升他們的靈命質素及堅固抗罪的能力。

  本港亦有不少康體事工福音機構,教會或可與有關機構合作,透過成立康樂體育公司,為北上信徒提供康體訓練,讓年輕力壯的信徒在公餘有機會享受有益身心的健體消閒活動;也可學習生命成長的功課。

  青年信徒是教會團體的重要資產,若預知資產漸向北移,我們豈不是需要繼續替其增值呢!


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