事奉者的自省(下)

1906 期(2001 年 3 月 4 日) ◎ 父母也EQ ◎ 余德淳

分享: 电邮推介 电邮 :: 脸书推介 脸书 :: 推特推介 推特
 

  「低估问题」与「高估问题」都是学习自童年时期的家庭,我们在日常生活就常有机会接触到这两种极端的家庭。然而在教会内也存在不少呢!

  「低估问题」的家庭常优柔寡断,甚至不能重视别人的提示,表面上他们很欣赏自己的乐观,然而他们的家庭却充满彼此倚赖,尤其每月的收支常欠平衡。

  我见过这类极端的家庭常用逃避来面对困难,有些成员连辞工的手续也惧怕,每逢遇到同事追究便一走了之,他们的习惯竟延续至整个工作人生......

  我怀疑这些信徒的工作见证会否带来很坏的效果,因为常使同事和上司失望的人怎样可以介绍活得「丰盛」的生命?

  值得安慰的是也有些信徒在工作上表现到尊重责任,故此在一些研讨会中他们见证自己的敬业时特别使人感到羡慕不已。

  其实反省自己有否低估问题不是那么困难的事。EQ所谓「反省」就是从感觉的遗憾感、不安的心情中知道自己刚才的判断力有否出错。

  这种改进力不一定是需要很高的智商,然而要靠你是否肯诚实地去面对。

  这是人类的可悲,我们可以知道自己心情的不好是来自过失,也饱尝了这过失所带来的受责和内咎。

  但我们却甘愿在这痛苦的心境中度过多年,成为一个典型的低估问题者。

  为甚么一个积习可以使人不能跳出来?这正是EQ与传福音最具关键的课题。

  EQ是一个经历多时的情绪路径,彷佛我们除了这条必经之路(老习惯)外便别无他法。

  所以我们在任何职场都常听到有人说:「我无得救了,他无得救了。」

  我们所信的福音正是这拯救的能源,使长期深锁的劣根性可以释放。

  你有打算让家庭成为福音的示范单位吗?

【要闻】

【教会、机构短讯】

【联会特别事工】

【教会之声】

【诚心所愿】

【文林】

【亲密家庭】

【溪水旁】

【教会图说】

【神学纵横】

【贞洁有道】

【英伦拾絮】

【宣教千里】

【牧养手记】

【如情未了】

【交流点】

【父母也EQ】

【心灵照相机】

【】

【余晖集】

【信息前线】

【童话世界】